刚刚发生的一幕，大家都忽略了职场沟通的心理机制，最吃亏的是沉默的人，最关键的一环在这

刚刚发生的一幕：会议室里，大家都点头、沉默、顺着话题推进。会后真正推动决策的，是几个习惯发言的人。沉默的那部分人虽然心里有异议和更好的补充，却没有说出来。这样的场景屡见不鲜，而大多数人忽略了支撑它的心理机制——最吃亏的，往往是沉默的人；最关键的一环，在于“...